T/CCAAS 002-2019 企业幸福指数评价标准
内容简介
本标准规定了企业幸福指数评价的原则、适用形式、指标体系、评价方法、评价过程以及评价结果本标准适用于中国文化管理协会企业文化管理专业委员会开展企业幸福指数评估，其他组织和机构开展企业幸福指数评估时也应参照本标准实施一、 术语和定义包括：“工作环境”“成长环境”“人际环境”“领导方式”“组织环境”“生活愉悦”“心理资本”“幸福企业建设”“企业幸福指数”“企业幸福指数评价”“企业幸福指数评价标准”术语和定义。二、企业幸福指数评价原则三、企业幸福指数评价指标、指数说明四、企业幸福指数评价方法五、企业幸福指数评价过程六、企业幸福指数评价计分与排名结果
起草单位
中国文化管理协会企业文化管理专业委员会、中国兵器装备集团有限公司、中国铝业集团有限公司、中国铁路通信信号集团有限公司、中国信息通信科技集团有限公司、中国航空油料集团有限公司、中国印钞造币总公司、中国邮政集团有限公司、中国航天科工三院、中国建筑一局（集团）有限公司、中国建筑标准设计研究院有限公司、中国水利水电第七工程局有限公司、中国电信股份有限公司深圳分公司、兖矿集团有限公司、国网上海市电力公司、中铁工程服务有限公司、中国民生银行股份有限公司上海分行、咸阳宝石钢管钢绳有限公司、上海经和数据科技有限公司、深圳巴士集团股份有限公司、广州白云山医药集团股份有限公司白云山何济公制药厂、方正证券股份有限公司、北大方正人寿保险有限公司、安徽古井集团有限责任公司、安徽省烟草公司马鞍山市公司、苏州城市建设投资发展有限责任公司、陕西省中小企业投融资促进会、深圳企文国际传媒有限公司、中标体培（北京）企业管理中心、中企文合（北京）科技中心
起草人
梁鑫华、常丕军、解云天、张鸿钧、郭金山、乐懿、丁维克、刘骏、张智勇、张毅、单立英、毛世清、路秀科、纪志龙、苏叶茂、王振强、田凤义、刘德胜、刘铭、杨瑞云、庞凤华、刘家军、张源源、杨正旺、吴伟、于震、彭佣兵、牟善铸、罗成、张吉、高启滨、施书林、代薇薇、吴珂、戴雁力、娄为、俞越、郁天、岳宝德、陈超、王欣瑞、赵晓舟、王旭峰、曾俊、程尉卿、张敏、王春燕、张小丽、韩宪丽、李辉、叶桂岑、刘祖环、王伟、滦芳、刘晨、孙滢
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